• 09.01.2013

    Unsere Trainings basieren auf langjähriger Erfahrung und können flexibel an die betrieblichen Anforderungen angepasst werden.

    Training heißt für uns

    • Erwerb von Fähigkeiten
    • Vertiefung vorhandener Kenntnisse
    • Stabilisierung von Kompetenzen für eine selbständige Umsetzung des Erlernten

    Wir bieten erfahrungsbasierte Trainings zu folgenden Themen an

    • Moderation
    • Präsentation
    • Projektmanagement
    • Organisationsentwicklung
    • Personalentwicklung (z.B. Mitarbeitergespräche)
    • Qualitätsmanagement
    • Leitbildentwicklung
    • Soziale Kompetenzen

    Spezielle Angebote zu den Themen

    • Gesunde Führung
    • Arbeitsplatzprogramme
    • Stress-/Selbstmanagement
    • Prävention von Rückenbeschwerden
    • Resilienz für Mitarbeiter, Führungskräfte und Teams